신한퓨처스랩

가능합니다만, 가급적이면 이메일을 통한 접수 부탁드립니다.

사업성, 독창성, 시장성, 실현가능성 등을 고려하고 내/외부멘토의(평가위원) 평가를 종합하여 기업을 선정하게 됩니다.

평가의 공정성 뿐만 아니라 기존 금융기관의 시각만 고려하지 않기 위해, 다양한 분야의 외부 전문가를 섭외하여 그분들과 함께 신한금융그룹 내부 전문가들이 평가를 실시하게 됩니다.

제출한 자료는 심사가 끝나면 일괄적으로 삭제하게 되며, 사본을 남기지 않으니 기술 및 개인정보의 유출을 걱정하지 않으셔도 됩니다.

네. 본 프로그램에 참여 시, 선정기업의 내부 구성원 중 일부는 신한 Future’s LAB 에서 지정한 장소에 입주하여야 합니다. 다만, 각자의 사업을 진행하셔야 하므로 16주동안 매일 출근하셔야 하는 강제성은 전혀 없습니다. 무엇보다 참여기업의 사업 성장이 가장 중요합니다.

신한 Future’s LAB 사무국에서 지정된 장소의 여유공간을 고려하여 결정할 예정입니다.

신한 Future’s LAB 은 참여한 기업들이 성장함에 있어 필요한 다양한 멘토단을 구성하고 있습니다. 특히, 신한금융그룹의 경영진들도 멘토로 활동하여 프로그램 참여기업이 금융의 전문적인 부분의 코칭을 받을 수 있도록 할 예정입니다.

또한, 보다 적극적인 지원을 위해 참여 기업에게 전담 그룹사, 내부멘토, 외부멘토를 매칭해 드립니다.

신한 Future`s LAB은 혁신적인 기술/아이디어를 보유한 대한민국 스타트업이 성장하는데 적합한 최고의 멘토단을 보유하고 있습니다. 특별히 희망하는 멘토가 있다면 신한 Future`s LAB 사무국으로 요청하여 주십시오.

신한 Future's LAB프로그램의 멘토링 과정은 총 12주의 과정으로 프로그램 초기에는 해당 기업의 사업모델 정교화와 멘토단과의 네트워크 형성을 지원합니다. 이후 내·외부 멘토들의 집중적인 지원을 통한 기술 및 서비스 견고화가 가능토록 지원하고, 마지막 시점에는 투자유치 또한 적극 지원합니다.